与团队见面

6名成员名单。

• 

  埃里卡 值得 

  人力资源总监

  eworthy@lawrenceville.org

  责任

  人力资源战略规划
  小时总预算
  Advising & Collaborating with 高级员工
  Compensation & Benefit Plan Analysis
  Design & Implement HR 政策 and Procedures
  促进尊重，包容性和多样化的工作环境
• 

  安妮 胡椒 

  人力资源的副主任

  apepper@lawrenceville.org

  责任

  员工关系
  解决员工问题的
  福利计划的分析和更新
  培训与发展
  HR合规
  绩效管理
• 

  乔治 paulick 

  人力资源经理

  gpaulick@lawrenceville.org

  责任

  Benefit & Payroll 管理
  人力资源信息系统数据库管理员
  没有管理员离开
  新员工入职培训和入职
  小时经营及合规
  薪酬和福利分析
  退休顾问
  劳动力管理管理员
• 

  罗斯玛丽 dille 

  人力资源通才

  rdille@lawrenceville.org

  责任

  工资行动通知（锅）
  受益扣减对账
  福利计划资金和包月计费
  E-Verify & NJ State Law-Pass the Trash
  协助LOA和劳动者报酬
  员工调查
  HR合规，运营和流程
• 

  露西 维特 

  人力资源通才

  lvetter@lawrenceville.org

  责任

  人才招聘：职位描述，招聘信息，招聘，入职
  绩效管理
  员工关系
  培训与发展
  Health & 健康 Fair Coordinator
  HR合规，运营和流程
• 

  恩典 托比亚 

  人力资源助理

  gtobia@lawrenceville.org

  责任

  一般HR问题
  维护的背景调查和指纹
  人力资源管理部门的调度和事件
  发票和费用报告
  协助LOA和劳动者报酬
  业务援助
  维护员工的电子和纸质文件